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SORGENFREI IN DIE ZUKUNFT – DIE BESTE BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE FÜR DICH ALS ARBEITNEHMER
Durch eine betrieblichen Altersvorsorge können deine Mitarbeiter finanziell vorsorgen und sich auf eine zusätzliche Rente im Alter freuen. Wir bieten flexible Lösungen, die individuell auf die Bedürfnisse deines Unternehmens zugeschnitten sind.
Langfristige finanzielle Absicherung im Ruhestand
Eine betriebliche Altersvorsorge ist wichtig, um im Ruhestand ein zusätzliches Einkommen zu haben und den gewohnten Lebensstandard auch nach dem Ausscheiden aus dem Berufsleben aufrechterhalten zu können.
Steuerliche Vorteile und staatliche Förderung
Durch eine betriebliche Altersvorsorge können Steuervorteile genutzt werden. Zudem gewährt der Staat in vielen Ländern Zuschüsse oder steuerliche Anreize, um die betriebliche Altersvorsorge zu fördern.
Absicherung gegen Altersarmut und Rentenlücken
Die betriebliche Altersvorsorge hilft dabei, Altersarmut vorzubeugen und mögliche Rentenlücken zu schließen. Sie bietet eine zusätzliche finanzielle Sicherheit neben der gesetzlichen Rente und individuellen Ersparnissen.
Die betriebliche Altersvorsorge
Als Alternative zur lebenslangen Rente ab dem vollendeten 62. Lebensjahr besteht bei diesem Modell über die betriebliche Altersvorsorge die Möglichkeit, sich einen Anteil von bis zu 30 % des Kapitals zu Beginn der Leistungsphase auf einen Schlag auszahlen zu lassen. Bei “Neodirect Company Pension +” kann optional auch vertraglich ein Kapitalwahlrecht einräumt werden, sodass eine Auszahlung des gesamten Kapitals möglich ist.
Während diese Altersvorsorge in der Ansparphase Steuerfreiheit gewährt und zusätzlich Sozialversicherungsersparnis bietet, sind die in der Leistungsphase ausgezahlten Rentenzahlungen vom Empfänger in vollem Umfang mit dem persönlichen Steuersatz zu versteuern. Zusätzlich sind hiervon Beiträge für die gesetzliche Pflege- und Krankenversicherung abzuführen. Insofern ist die betriebliche Altersvorsorge “Neodirect Company Pension +” vor allem in Verbindung mit einer privaten Krankenversicherung interessant, da im Alter dann keine Sozialversicherungsbeiträge anfallen.
🔘 NEODIRECT BAV +
Dein Lohn für die alten Tage
Eine betriebliche Altersvorsorge (bAV) ist ein System, bei dem Arbeitgeber ihren Mitarbeitern die Möglichkeit bieten, zusätzlich zur gesetzlichen Rente für den Ruhestand vorzusorgen. Dabei werden Teile des Gehalts oder zusätzliche Beiträge des Arbeitgebers in eine spezielle Altersvorsorge eingezahlt. Diese Beiträge werden entweder als Direktversicherung, Pensionskasse, Pensionsfonds oder über eine Unterstützungskasse angelegt.
Die betriebliche Altersvorsorge bietet steuerliche Vorteile und kann staatlich gefördert werden. Sie dient dazu, den Arbeitnehmern eine zusätzliche Einkommensquelle im Ruhestand zu ermöglichen und die finanzielle Sicherheit nach dem Ausscheiden aus dem Berufsleben zu gewährleisten.
Informiere dich umfassend über die bAV-Varianten
Eine fundierte Kenntnis der verschiedenen Durchführungswege wie Direktversicherung, Pensionskasse, Pensionsfonds oder Unterstützungskasse hilft dir, die richtige betriebliche Altersvorsorge für deine Bedürfnisse zu wählen.
Nutzung der Arbeitgeberbeiträge optimal gestalten
Maximiere deine Vorteile, indem du die Arbeitgeberbeiträge zur betrieblichen Altersvorsorge voll ausschöpfst. Kläre ab, ob es Möglichkeiten zur Aufstockung oder zur Entgeltumwandlung gibt.
Prüfe staatliche Förderungen und Zulagen
Informiere dich über staatliche Förderungen und Zulagen wie die Riester-Förderung oder die betriebliche Altersvorsorgezulage und nutze diese, um deine Altersvorsorge zu optimieren.
Regelmäßige Überprüfung und Anpassung der bAV
Behalte deine betriebliche Altersvorsorge im Auge und überprüfe sie regelmäßig, um sicherzustellen, dass sie deinen aktuellen Zielen und Lebensumständen entspricht. Passe sie gegebenenfalls an.
Hol dir professionellen Rat
Konsultiere einen Experten (uns zum Beispiel), um eine individuelle Beratung zur betrieblichen Altersvorsorge zu erhalten. Sie können dir helfen, die beste Strategie für deine finanzielle Zukunft zu entwickeln.